Cara Aktifkan Fitur Open To Work di LinkedIn seperti Prilly Latuconsina

Fimela.com, Jakarta - Jagat maya dikejutkan dengan profil Prilly Latuconsina di LinkedIn. Kali ini, foto profilnya dilengkapi dengan tulisan #OpenToWork.Fitur "#OpenToWork" di LinkedIn adalah cara untuk memberi tahu perekrut bahwa Anda sedang mencari pekerjaan baru, dengan opsi untuk menambahkan bingkai hijau di foto profil Anda yang terlihat oleh semua orang, atau hanya memberi sinyal secara privat kepada perekrut yang menggunakan LinkedIn Recruiter.

Untuk mengaktifkannya, buka profil, ketuk tombol "Open to", lalu pilih "Finding a new job", isi preferensi pekerjaan, dan pilih visibilitas (semua anggota atau hanya perekrut), lalu simpan. Fitur ini membantu Anda mendapatkan peluang kerja lebih cepat dengan menandai diri sebagai pencari kerja aktif.

Buka Profil: Ketuk foto profil, lalu ketuk lagi untuk masuk ke profil.

Akses Opsi: Di kartu perkenalan (bagian atas profil), ketuk tombol "Open to" (atau ikon tanda plus jika belum ada).

Pilih Mencari Pekerjaan: Pilih opsi "Finding a new job" (Mencari pekerjaan baru).Isi Detail: Masukkan informasi yang diminta, seperti jenis pekerjaan, lokasi, mode kerja (remote, hybrid, on-site), dan lainnya.

Pilih Visibilitas:Semua anggota LinkedIn Menambahkan bingkai hijau #OpenToWork ke foto profil Anda, terlihat oleh semua orang.

Perekrut saja: Hanya perekrut yang menggunakan LinkedIn Recruiter yang akan melihat status Anda (terutama yang tidak terafiliasi dengan perusahaan Anda).

Simpan: Ketuk "Save" (Simpan) untuk mengaktifkannya.

Hal yang Perlu DipertimbangkanUntuk yang sedang mencari segera: Pilih "Semua anggota LinkedIn" untuk visibilitas maksimal.Untuk yang ingin lebih privat: Pilih "Perekrut saja" jika Anda tidak ingin atasan atau rekan kerja tahu Anda mencari pekerjaan.Konten Postingan: Jika Anda ingin mengunggah postingan, pastikan ringkas, jelaskan apa yang Anda tawarkan dan apa yang Anda cari, serta sertakan ajakan bertindak untuk kontak.

Ahli menyarankan agar tidak memasang bingkai jika Anda tidak benar-benar dalam situasi putus asa, karena bisa memberikan kesan negatif; lebih baik manfaatkan jaringan secara strategis. Informasi spesifik seperti gaji atau masa pemberitahuan di India hanya terlihat oleh perekrut, terlepas dari pengaturan visibilitas Anda, seperti yang dijelaskan di bantuan LinkedIn.