Vemale.com - Ketika Anda sedang bersemangat, semua pekerjaan terasa mudah dan rejeki mengalir begitu saja ke dalam kantong Anda. Namun ada kalanya Anda merasa pekerjaan sangat membosankan, prestasi Anda tidak kunjung menanjak dan tiba-tiba orang-orang kantor menganggap Anda malas dan tidak produktif. Apa yang salah?
Tidak terorganisir
Inilah penyebab produktivitas menurun nomer 1. Jika Anda tidak memiliki rencana yang berkesinambungan dan efektif, tidak memiliki sistem, cara dan jadwal yang konsisten dalam menjalankan pekerjaan, maka produktivitas Anda pun akan segera melayang.
Lebih sensitif dan tidak proaktif
Ketika pekerjaan sedang dilanda banyak masalah dan kendala, kebanyakan orang justru lebih mendahulukan moodnya ketimbang menyelesaikan masalah. Gangguan kecil bisa menjadi masalah besar dan membuat Anda semakin malas, padahal seharusnya Anda semakin aktif ketika pekerjaan sedang dilanda masalah.
Target terlalu rendah
Anda perlu bertanya apakah target bekerja atau bisnis Anda adalah yang terbaik yang ingin Anda capai? Kurang tantangan membuat pekerjaan terasa membosankan, sementara target yang cukup menantang akan membuat Anda berusaha maksimal dalam bekerja.
Ketidakjelasan
Job description, bidang pekerjaan dan target mempermudah seseorang menentukan apa yang harus dilakukannya, dan apa yang bisa menjadi penyemangat di dalam bekerja. Tanpa semuanya ini, produktivitas tidak bisa maksimal.
Tidak pernah mendapat pengakuan
Jika penurunan produktivitas terjadi pada bawahan Anda, mungkin penyebabnya adalah poin ini. Mungkin bagi Anda hal ini tidak penting, namun bagi mereka yang telah bekerja keras, sebuah pengakuan dan penghargaan akan menjadi pemicu semangat untuk bekerja lebih baik dan lebih rajin lagi.
Salah orang/salah pekerjaan
Bisa jadi pekerjaan ini memang bukan pekerjaan yang tepat untuk Anda. Namun sebelum meyakininya, cek dulu poin-poin sebelumnya, apakah benar penyebabnya adalah Anda merasa 'salah' pekerjaan. Demikian pula jika hal ini terjadi pada bawahan Anda.
Tidak memimpin
Anda perlu menjadi pemimpin untuk bawahan dan diri sendiri. Jika Anda tidak bisa mengendalikan rasa malas dan keinginan yang tidak terbatas, maka karir Anda menjadi tidak berarah, tidak punya tujuan dan tidak fokus. Ini menyebabkan aktivitas hidup Anda menjadi tidak karuan dan tidak produktif, karena banyak waktu yang terbuang percum. (vem/miw)