Upah Minimum Naik di 2022, Berapa Kenaikannya?

Mengacu pada arahan Menteri Ketenagakerjaan Ida Fauziyah, Dirjen Putri menyebut bahwa penetapan upah berujuan mewujudkan sistem pengupahan yang berkeadilan bagi seluruh pihak dalam konteks mencapai kesejahteraan pekerja namun tetap memperhatikan kemampuan perusahaan dan kondisi perekonomian nasional.

Indah Putri Anggoro memahami bahwa penetapan UM tahun 2022 yang mengalami kenaikan belum dapat memenuhi ekspektasi sebahagian pihak, namun penetapan UM tersebut harus diapresiasi sebagai langkah maju, mengingat saat ini masih dalam masa pemulihan dari dampak COVID-19. Hal ini tentunya lebih baik dibandingkan dengan tahun 2021 lalu yang tidak terdapat kenaikan Upah Minimum.

Depenas dan LKS Tripnas akan mendorong dan membangun mekanisme komunikasi yang lebih efektif dan berkelanjutan. Sehingga pembahasan isu upah tidak hanya fokus pada Upah Minimum.

"Mudah-mudahan dialog persiapan penetapan UM Tahun 2022 ini, dapat memberikan pondasi yang kokoh dan penguatan sinergi stakeholder sehingga proses penetapan UM Tahun 2022 dapat berjalan dengan baik, tertib dan lancar tanpa kendala yang berarti," kata Dirjen Indah Anggoro Putri.

Sebelumnya, sejumlah buruh meminta adanya kenaikan upah minimum sebesar tujuh hingga 10 persen untuk 2022. Perhitungan ini mengacu pada survei lapangan dan pasar yang dilakukan KSPI tentang kebutuhan hidup layak buruh yang terdiri dari 60 item.

Menurut Said Iqbal selaku Presiden Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia, besaran upah ini sesuai dengan kondisi buruh yang terdampak pandemi COVID-19. Dengan adanya kenaikan upah minimum dinilai dapat membangkitkan kembali daya beli buruh.

#elevate women